Od 1 listopada 2024 roku mikroprzedsiębiorcy w Polsce zyskali możliwość skorzystania z tzw. wakacji składkowych, czyli raz w roku zwolnienia z obowiązku opłaty składek na własne ubezpieczenia społeczne. To nowe rozwiązanie zostało wprowadzone przez Ministerstwo Rozwoju i Technologii we współpracy z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych (ZUS). Szacuje się, że z ulgi skorzysta około 1,7 miliona mikroprzedsiębiorców w całym kraju.
Co to są „Wakacje Składkowe”?
Wakacje składkowe to możliwość zwolnienia z opłaty składek na ubezpieczenia społeczne przez jeden miesiąc w roku, przy jednoczesnym zachowaniu ciągłości ubezpieczenia oraz prawa do korzystania ze świadczeń chorobowych, emerytalnych i rentowych. Składki za okres ulgi są finansowane z budżetu państwa. Przedsiębiorca może kontynuować działalność gospodarczą, wystawiać faktury i uzyskiwać przychody.
Minister Rozwoju i Technologii, Krzysztof Paszyk, podkreśla, że nowe rozwiązanie ma na celu obniżenie kosztów prowadzenia firmy, zapewniając mikroprzedsiębiorcom coroczne odciążenie finansowe bez konieczności zawieszania działalności.
Jakie korzyści przynoszą „Wakacje Składkowe”?
- Gwarancja ciągłości ubezpieczenia – korzystanie z ulgi nie wpływa na uprawnienia do świadczeń chorobowych, emerytalnych ani rentowych.
- Brak konieczności zawieszania działalności – przedsiębiorca może nadal prowadzić firmę i generować przychody.
- Wsparcie finansowe – wysokość ulgi równa się sumie składek na ubezpieczenia społeczne za jeden miesiąc.
Kto może skorzystać?
Z wakacji składkowych mogą skorzystać mikroprzedsiębiorcy spełniający następujące warunki:
- wpis do CEIDG (Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej),
- zatrudnianie maksymalnie 10 osób (włącznie z sobą),
- roczny przychód nieprzekraczający 2 mln euro.
Z ulgi mogą korzystać przedsiębiorcy niezależnie od formy rozliczania podatku (PIT, ryczałt, karta podatkowa). Zwolnienie obejmuje wyłącznie składki na własne ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy. Nie dotyczy osób wykonujących działalność na rzecz byłych pracodawców.
Jak złożyć wniosek?
Aby skorzystać z ulgi, należy złożyć wniosek za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych (PUE) ZUS w miesiącu poprzedzającym wybrany miesiąc zwolnienia. Przykładowo, aby grudzień 2024 r. był miesiącem zwolnionym z opłacania składek, wniosek trzeba złożyć w listopadzie 2024 r.
W okresie ulgi przedsiębiorca ma obowiązek składania deklaracji rozliczeniowych i imiennych raportów miesięcznych w standardowym terminie do 20. dnia miesiąca następnego.
Podsumowanie
Wakacje składkowe to krok w stronę wspierania mikroprzedsiębiorców w Polsce, zapewniający realne obniżenie kosztów prowadzenia działalności gospodarczej. Zachęcamy do skorzystania z tej ulgi, która daje możliwość lepszego planowania finansów i rozwoju firmy.
W przypadku pytań lub wątpliwości zapraszamy do kontaktu z naszym biurem rachunkowym w Wałbrzychu. Chętnie pomożemy Państwu w przygotowaniu niezbędnych dokumentów i formalności związanych z wakacjami składkowymi.